Gracias al Plan de Empleo Juvenil, el Ayuntamiento de Rota ha podido incorporar esta mañana a 19 jóvenes más que han sido contratados por este plan y que estaban inscritos como demandantes de empleo así como en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil.

Estos son los últimos contratos de los 52 totales que englobaba este plan de empleo y que ha permitido que jóvenes de entre 18 y 29 años estén trabajando durante unos meses en varios departamentos municipales.

El alcalde de Rota, Javier Ruiz, acompañado por varios delegados municipales, ha dado la bienvenida a los 19 nuevos empleados que han firmado estos contratos de seis meses de duración. Estos jóvenes se incorporan desde hoy a distintos puestos en varios departamentos municipales como refuerzo técnico y administrativo de distintas dependencias, apoyando la tramitación de expedientes de gestión de servicios públicos en área económica y de nuevas tecnologías motivado por la continua implantación de trámites diversos a través de la Sede Electrónica del Ayuntamiento, entre otros departamentos.

Este plan de empleo ayudará a los jóvenes a adquirir experiencia laboral vinculada a su preparación, para aumentar así las posibilidades de empleabilidad de este colectivo, uno de los que tiene mayores dificultades para acceder al mercado de trabajo. Además, también facilitará al Ayuntamiento el refuerzo de labores y trabajos que repercuten en la mejora de la ciudad y en un mejor servicio a la ciudadanía.

De hecho, siguiendo igualmente los perfiles demandados al SAE, estas contrataciones se suman a las 33 ya realizadas hace unos meses  con personal más enfocado a la mejora, mantenimiento y limpieza de entornos urbanos, zonas verdes y espacios públicos, reforzando así los servicios que se prestan al conjunto de la comunidad y permitiendo a los vecinos y a las personas que visitan Rota el disfrute de una ciudad limpia y con mejor calidad ambiental.

Para llevar a cabo este plan de empleo, el Ayuntamiento ha contado con una ayuda de 461.760 euros que ha logrado conseguir a través de la convocatoria de subvenciones en régimen de concurrencia no competitiva publicada por la Junta de Andalucía y enmarcada en la Iniciativa para la promoción del empleo juvenil en las zonas de Inversión Territorial Integrada (ITI) de Cádiz.

Además de la cantidad subvencionada y financiada en un 91,89% por la Unión Europea, y un 8,11% por la Junta, el Ayuntamiento aportará 155.861,34 euros para completar el montante total de las contrataciones establecidas en este plan con el fin de adaptar los costes a los distintos grupos de cotización de las personas contratadas.