El nuevo acuerdo regulador que  hasta el 31 de diciembre de 2023 regulará las condiciones de trabajo de los funcionarios del Ayuntamiento de Rota se ha firmado en la mañana de hoy por unanimidad,

El alcalde de la localidad, Javier Ruiz Arana, acompañado por el primer teniente de alcalde delegado de Personal, Daniel Manrique, y los representantes de las secciones sindicales de ASIF, UGT, CCOO, CSIF y SIPAN, han dado curso a este documento con el que se cierra un proceso de negociación que ha durado un año y que culmina con un acuerdo aprobado sin fisuras entre el gobierno y las cinco secciones sindicales con representación sindical en la mesa de negociación de este convenio.

El Palacio Municipal Castillo de Luna ha acogido esta mañana  la reunión de esta última mesa de negociación a través de la cual se ha aprobado este nuevo acuerdo que va a regir las retribuciones y condiciones de trabajo de los funcionarios y funcionarias del Ayuntamiento de Rota.

Tras el anterior convenio, que permitió la mejora de las condiciones retributivas, el presente acuerdo se centra en dos aspectos fundamentales. Por un lado, aborda un enfoque social profundizando en la conciliación de los funcionarios y en corregir disfunciones que se han ido detectando y eran necesarias solventar; y por otro, una actualización de las cantidades de derechos sociales que no se habían actualizado en el anterior convenio.

Una vez firmado, el gobierno municipal llevará este acuerdo al pleno previsto para la próxima semana, para su aprobación.

Para el gobierno municipal, este convenio pone de manifiesto que se está consiguiendo una estructuración adecuada del personal del Ayuntamiento, algo que consideran fundamental para el buen funcionamiento de todos los servicios públicos.