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Redacción 37
Viernes, 17 de Marzo de 2023

El nuevo comité de empresa de Louis Berger pide al alcalde de Rota que medie para volver a las negociaciones

[Img #187477]En esta semana, el alcalde de Rota, Javier Ruiz, se ha reunido con los representantes del nuevo comité de empresa de Louis Berger Aircraft Services, Inc (LBAS), concesionaria del servicio de aeropuerto de la Base Naval de Rota.


Los representantes de a plantilla han querido así presentarse ante el primer edil, al que le han trasladado su intención de retomar los contactos y la negociación con la empresa Louis Berger, tal y como ya solicitaron en febrero de este año y por escrito a la citada adjudicataria.


En este sentido, y ante la falta de respuesta de momento, los representantes de los trabajadores han solicitado la mediación del alcalde, que se ha comprometido a enviar sendas cartas tanto a la empresa Louis Berger como al Comandante de las Actividades Navales de los EEUU en España, reiterando la voluntad y predisposición del nuevo comité de retomar los contactos.


En el transcurso del encuentro, en el que también estuvieron los tenientes de alcalde Daniel Manrique y Encarna Niño, se puso sobre la mesa la preocupación que existe por  el nuevo despido de personal que se ha producido hace unos días por parte de Louis Berger.


Ante esta situación, como ya se anunció en este medio hace unos días, el comité está valorando nuevas medidas como volver a las concentraciones, aunque por el momento lo que se mantiene es la huelga indefinida de los trabajadores, pendientes de que la empresa pueda contestar a su escrito de febrero o a los escritos que va a enviar el alcalde.


Javier Ruiz Arana volvió a mostrar el apoyo del Ayuntamiento de Rota a toda la plantilla así como a las reivindicaciones de este colectivo que está padeciendo uno de los conflictos laborales más largos en la provincia.

Comentarios (37) Comentar esta noticia
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  • FAVORES

    FAVORES | Miércoles, 22 de Marzo de 2023 a las 09:55:51 horas

    La ministra de defensa beto del contrato ala empresa del aeropuerto de la base naval de rota por su acto delictivo ante la ley para luego volverselo a dar a cambio de enviar municion gratis a ucrania
    Asi de bien se hacen la cosas en este pais

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  • VERBO DESEMPOLVAR

    VERBO DESEMPOLVAR | Miércoles, 22 de Marzo de 2023 a las 09:49:53 horas

    Que la empresa te mande unos meses a desempolvarte
    Dios los cria y ellos se juntan

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  • Te lo digo

    Te lo digo | Miércoles, 22 de Marzo de 2023 a las 09:46:42 horas

    Reducion de un 25 y aumentacion de un 40
    SALE A PAGAR

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  • Haberlo dicho

    Haberlo dicho | Martes, 21 de Marzo de 2023 a las 21:06:02 horas

    Jota explíquese bien cuando reivindique, que es un poco enrevesado todo esto de los beneficios de las nóminas del charco de los trabajadores y los lados de las nóminas. A ver si es por eso que no les atienden debidamente.
    Por cierto, la reducción en al menos un 25

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  • La parte contratante y el charco de beneficios

    La parte contratante y el charco de beneficios | Martes, 21 de Marzo de 2023 a las 16:05:46 horas

    “Y los beneficios, para el otro lado del charco.”

    Dijo ud. No pretenda arreglarlo ahora. Se ha retratado como lo que es.

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  • Jota

    Jota | Martes, 21 de Marzo de 2023 a las 11:45:49 horas

    Pues sí, lo reitero y hasta lo explico que igual no se entendió o no se quiso entender: los beneficios, esos que se consiguen abaratando la plantilla, van a parar al otro lado del charco. Ese dinero antes no era beneficio, era dinero en la nómina de los trabajadores de este lado del charco. Y aun así, la empresa tenía para mandar beneficios al otro lado del charco. No os asustéis, palmeros, que ellos también ganaban. Lo que pasa es que ahora se están quedando con parte de lo que les correspondía a los trabajadores. Igual hasta con parte de lo que le correspondía a los palmeros, vete tú a saber...

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  • Ese es el nivel, ya se entiende todo

    Ese es el nivel, ya se entiende todo | Martes, 21 de Marzo de 2023 a las 09:45:48 horas

    Entonces uds protestan (entre otras cosas, claro) porque los beneficios de la empresa no se quedan a este lado del charco.
    Imagino las sonrisas que se les quedan a muchos de los que uds visitan.

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  • A Jota

    A Jota | Lunes, 20 de Marzo de 2023 a las 21:35:02 horas

    “Los beneficios, para el otro lado del charco”.

    Sin ofender, te das cuenta de las cosas que escribes?

    Para dónde quieres tú que vayan a parar los beneficios de una empresa norteamericana que presta sus servicios a la Administración norteamericana?

    A Coria del Río? A Pamplona?

    Así os luce el pelo. Entre ustedes y los asesores, ella sola se murió.

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  • Negoqué

    Negoqué | Lunes, 20 de Marzo de 2023 a las 19:03:53 horas

    Gran parte de la plantilla vive aun en los tiempos de CAV, no va a negociar un c.

    Todo lo que sea diferente a la situación de hace 10 años no les interesa ni escucharlo. Demostrado con creces.

    Entretanto disimulan y esperan que alguien de fuera se lo solucione.

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  • Scarface

    Scarface | Lunes, 20 de Marzo de 2023 a las 14:28:55 horas

    La realidad es que llego una empresa con cuerpo y alma de “American Gangster”.
    Y como no podía ser de otra manera el saltarse las leyes lo llevan en su ADN.
    Por la Virgencita de Guadalupe, Pinche. No me lo tomen personalmente, Güey, "IT'S ONLY BUSINESS".
    (LCN)

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  • Jota

    Jota | Lunes, 20 de Marzo de 2023 a las 11:08:55 horas

    Totalmente de acuerdo con "mucho rollo" Esta empresa NUNCA ha tenido intención de negociar. Se ha levantado de la mesa cada vez que ha habido un pequeño atisbo de acuerdo. Y ahora supongo que menos porque ya tiene lo único que ha perseguía: una PLANTILLA BARATA y los beneficios, para el otro lado del charco. Esa fue SIEMPRE la intención, lo demás, humo. Ahora que caigo, también pueden desempolvar el Plan Migajas, igual esta vez cuela y todo...
    Palmeros, un abrazo!!

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  • POPEYE

    POPEYE | Domingo, 19 de Marzo de 2023 a las 17:00:22 horas

    Hola, escribo desde el barco. Confirmo, estamos muy lejos, haberlo pensado antes.

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  • Pa na

    Pa na | Domingo, 19 de Marzo de 2023 a las 14:07:59 horas

    Ya queda poco. Ya está la rata en la lata. Otra vez y para cuantos años lo mismo?

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  • Lastplayer

    Lastplayer | Domingo, 19 de Marzo de 2023 a las 12:33:27 horas

    Piratas laborales en el Cuartel General de nivel estratégico de la Unión Europea en España (ES-OHQ).

    Teniendo en cuenta que el 29 de marzo de 2019, el Cuartel General de la UE en Rota asumió el mando de la Fuerza Naval Europea (EUNAVFOR) Somalia- Operación 'Atalanta' que se dedica a la lucha contra la piratería en aguas del Océano Índico, frente a las costas de Somalia.

    Resulta tremendamente paradójico que mientras la Armada Española, operando junto al Ejército del Aire y nuestros aliados, está desempeñando un papel destacado en la protección de buques mercantes y pesqueros frente a los ataques de los piratas somalíes, se le permita a esta multinacional canadiense/estadounidense como WSP-LOUIS BERGER AIRCRAFT SERVICES INC. campar a sus anchas dentro de las instalaciones militares españolas, practicar el filibusterismo empresarial en detrimento de sus trabajadoras y trabajadores, tal como indicaba una de las pancartas en la rotonda de la entrada de la Base Naval de Rota.

    Me vienen a la memoria las palabras de quien intervino en representación del Partido Popular de Rota, en el pleno municipal del pasado 25 de septiembre de 2019, que en su brillante alocución llego a decir, que la empresa creía que podía llegar a España para aplicar medidas de capitalismo salvaje.

    Finalizó su intervención afirmando que cualquier empresa que venga a nuestro país a no respetar nuestras normas y a humillar a nuestra gente, por nosotros pueden coger las maletas y marcharse por donde han venido.

    «El opresor no sería tan fuerte si no tuviese cómplices entre los propios oprimidos».

    Un Cordial Saludo.

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  • Vaya tela

    Vaya tela | Domingo, 19 de Marzo de 2023 a las 01:06:28 horas

    Años y años cerrados en banda y ahora les da la prisa por negociar?
    Humo.

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  • Repitan repitan

    Repitan repitan | Domingo, 19 de Marzo de 2023 a las 00:32:51 horas

    El convenio de aplicación es EL CONVENIO DEL AEROPUERTO DE LA BASE NAVAL DE ROTA
    por mucho que os duela
    Agua y ajo que el tiempo se viene encima
    CAMPEON

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  • Mucho rollo

    Mucho rollo | Sábado, 18 de Marzo de 2023 a las 23:14:28 horas

    Mucho criticar a la platilla y generar ruido, pero lo que es una verdad incontestable es que el comite a dicho publicamente que estan dispuestos a sentarse con la empresa para negociar. Y la empresa simplemete ni contesta.
    A ver quienes son los que no quieren negociar y solo buscan escusas para no sentarse.
    En definitivas mucho ruido con sus palmeros para justificarse y seguir haciendo lo mismo que vinieron a hacer. Acabar con el convenio colectivo de los trabajadores del aeropuerto de Rota.
    No hay mas.

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  • Muy mal eso de pegar a los compis

    Muy mal eso de pegar a los compis | Sábado, 18 de Marzo de 2023 a las 23:02:53 horas

    Lo mejor de cada casa andaba por ahí, vaya tropa.

    Accede para responder

  • Entretenido

    Entretenido | Sábado, 18 de Marzo de 2023 a las 22:05:51 horas

    Entrar para ver los comentarios es lo más divertido. El déspota ya se ha pronunciado ahora falta el otro jajajajaja. Este culebrón es más largo que Dinastía.

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  • Neófito Probus

    Neófito Probus | Sábado, 18 de Marzo de 2023 a las 14:15:54 horas

    “DÉSPOTAS”

    Es presumible que el Presidente de WSP-LOUIS BERGER AIRCRAFT SERVICES INC o su Vicepresidente no hayan leído a Nicolás Maquiavelo, pero como hicieron muchos déspotas antes que ellos, han acabado ciñéndose en estos seis años, cinco meses y doce días a algunas de las recomendaciones aportadas por el italiano en ‘El Príncipe’. Empezando por esa máxima que dice que “es mucho más seguro ser temido que amado” porque “el miedo al castigo nunca falla”. La mercantil estadounidense ha utilizado su poder con el despotismo como bandera, la intimidación como mecanismo de persuasión y la distorsión de la realidad como arma de confusión masiva. Se creyeron tan fuertes que llegaron a instigar múltiples ataques ruines y miserables contra la gran mayoría de la plantilla, todo ello con un único objetivo, de amedrentar a los trabajadores para que éstos aceptaran las imposiciones empresariales, y un intento de fracturar la unidad de la plantilla. Pero les ha salido el tiro por la culata, ya que a día de hoy no lo han conseguido. Olvidaron que en tiempos de Maquiavelo no había regímenes democráticos, solo déspotas absolutos.
    Cuando se busca tanto el modo de hacerse temer se encuentra siempre primero el de hacerse odiar, según una de las citas célebres de Montesquieu.

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  • Miguelito

    Miguelito "EL CABRA" | Sábado, 18 de Marzo de 2023 a las 13:32:11 horas

    Estas mas visto que louis berger en inspección de trabajo y en los juzgados

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  • Más de lo mismo

    Más de lo mismo | Sábado, 18 de Marzo de 2023 a las 10:14:57 horas

    Sois la misma panda que los anteriores, no habéis hecho una asamblea con los trabajadores, no habéis pedido la opinión de los trabajadores respecto a lo que quieren y que están dispuestos, no os habéis sentado con la empresa y ya lleváis 3 meses.... lo que vosotros penséis es lo que vais a hacer no? Vosotros representais!!!! No gobernais!!!! Que os quede claro. No es lo que vosotros penséis, es lo que piense todo el colectivo que lleváis tres meses y ya sois como los demas...... después os quejáis de los que negocian sus pluses aparte.... seguiros es una ruina para nuestras familias!!! Y después chantajes emocionales con que la gente no se preocupa por los 30 despedidos..... si voy al trabajo desmoralizado también es por vuestra culpa.

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  • Esto va a ir de la siguiente manera

    Esto va a ir de la siguiente manera | Sábado, 18 de Marzo de 2023 a las 09:27:56 horas

    - Durante los dos primeros años de concesión: paseos llamando puertas, Asambleas, discusiones inacabables entre los trabajadores. “Nada, no nos hacen caso, el mundo nos ignora.”
    - Según va llegando la otra mitad del contrato: “ Bueno, ya queda poquito para que salga la contrata, alguien bien informado me ha dicho que se va a adelantar la licitación. Total, para qué negociar nada, ya mejor esperamos, sabemos que se la va a llevar San Fulanito y nos lo va a restituir todo”.

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  • CLARO

    CLARO | Sábado, 18 de Marzo de 2023 a las 00:50:05 horas

    Como ,no vas a saber lo que pasa si siempre eres el mismo con distinto nombre
    El pesao de turno que pone los miesmos mensajes
    Claro que el barco zarpo...cargado de mentiras

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  • Non grata

    Non grata | Viernes, 17 de Marzo de 2023 a las 22:58:34 horas

    A ver con qur cara media el alcalde después de recibir a miembros de la empresa, hablar con los socialistas de Sevilla y q le digan que el colectivo de trabajadores es intransigente y declare a la empresa non grata .... así by the face..... más ilusos los "representantes" que acuden de nuevo a esta vía, con toda la cara. Después de 6 años intentando doblegar a la empresa y quieren ahora conseguirlo haciendo lo mismo y con 6 años que han demostrado muchas cosas ..... por lo pronto q a la empresa no la largan de allí de esta manera..... el de déspotas lo va a solucionar, acuérdate!!! Siguen mismos procedimientos y no están la mayoría de los anteriores.... estos escuchan al mismo que los otros, así les va a ir.

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  • Pues eso

    Pues eso | Viernes, 17 de Marzo de 2023 a las 22:42:24 horas

    Representantes de…? Que les pregunten como tratan al personal nuevo, igual o mas currantes que muchos, o la mayoría. Desprecios, malas formas, ignorados a la hora de hacer tareas… esos no son “trabajadores “. Y luego se les llenan las bocas a estos en hablar de “compañeros”. Trasparencia YA.

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  • AHI OS DEJO CON LA HIPOTECA, CANIJO

    AHI OS DEJO CON LA HIPOTECA, CANIJO | Viernes, 17 de Marzo de 2023 a las 21:08:05 horas

    O mucho cambia la situación o este colectivo anda metido en un atolladero del que va a ser muy dificil salir.
    Acarrean la aplicacion del Convenio Handling por haberse negado a negociar. Y de aquellos dias jactanciosos vienen estos lamentos.

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  • Federico

    Federico | Viernes, 17 de Marzo de 2023 a las 16:23:49 horas

    Asamblea de trabajadores ya!!.

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  • Viva la coherencia

    Viva la coherencia | Viernes, 17 de Marzo de 2023 a las 16:01:12 horas

    Cómico todo.
    Le piden a ese alcalde que se recreaba en la declaración de empresa non grata a LBAS que ahora medie frente a ella.

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  • El barco ya zarpó, campeones

    El barco ya zarpó, campeones | Viernes, 17 de Marzo de 2023 a las 15:48:52 horas

    Llega tarde este personal.
    Los despedidos están legalmente bien despedidos y la contrata en mínimos históricos en cuanto a asignación de fondos.

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  • Non grata

    Non grata | Viernes, 17 de Marzo de 2023 a las 15:43:59 horas

    Ahora la van a hacer non non non grata, 3 non. Ea para que no le renueven el siguiente contrato dentro de 5 años..... y se quedan tan panchos. Ves, viendo estas cosas si me dan pena los trabajadores, no tienen representación sensata!!! Que contáis en el trabajo? El alcalde nos ha dicho.... esa frase se ha repetido más de 30 veces allí caballeros. Entiendo que todo esto es para ir con algo a alguna asamblea o vais a vuestro rollo sin dar explicaciones. Todavía el de déspotas no ha escrito su mensaje?

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  • Cuente los votos bien señor alcalde

    Cuente los votos bien señor alcalde | Viernes, 17 de Marzo de 2023 a las 15:19:17 horas

    Jajajaja siempre he dicho que el mayor problema de esa plantilla es el afán de protagonismo, pero por donde estén, ya sea el betis o en la puerta de la base o exagerando sus penas en el mercadona. Con lo vacilones que eran antes cuando se iban a casa y brabuconeaban de 4 paguitas... ahora dos como todo el mundo..... y después dicen q el karma el karma..... a ver si es q el karma se ha acordado ahora de vosotros. En fin, lo siguiente que es? Ir a Madrid de pescuezo a hablar con algún diputado de podemos no? Si vais siguiendo la misma línea os coméis los siguientes cinco años igual q los anteriores a base de horas sindicales o es q queréis demostrar cierto movimiento antes de negociar para no demostrar que estáis reventados?. Dinero poquito eso ya se os garantiza.

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  • Vergonzoso comienzo han tenido

    Vergonzoso comienzo han tenido | Viernes, 17 de Marzo de 2023 a las 14:47:49 horas

    Dicen:

    “En el transcurso del encuentro (…) se puso sobre la mesa la preocupación que existe por el nuevo despido de personal que se ha producido hace unos días por parte de Louis Berger.”

    Digo yo que la mayor preocupación la tuvo la víctima cuando el violento huelguista le agredió…

    Muy preocupante es también el hecho de que los supuestos defensores de los derechos de los trabajadores no repudien, en este caso una agresión física.

    Unos mueven el árbol y otros recogen las nueces, como decía aquél.

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  • Presentacion

    Presentacion | Viernes, 17 de Marzo de 2023 a las 14:08:47 horas

    Si se han presentado en persona antes con el alcalde que con la empresa!!!!! Siguiendo los mismos pasos que los anteriores.... tendrán el mismo resultado..... bueno vamos a reírnos con los comentarios, dentro de poco saltará el de déspota (Un clásico de estos foros le falta la pandereta), el que hace chantaje emocional con las pobres familias de los 30 despedidos, los que rajan sin parar del comité y sus capacidades, los que liberan los trapos sucios de unos y de otros, algún mensajito que los que ya están fuera pero viven obsesionados con la empresa pero son superfelices, alguien que pase el email de recursos humanos? Conozco gente que les encantaria una limpieza profunda

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  • Tito Sam

    Tito Sam | Viernes, 17 de Marzo de 2023 a las 12:31:05 horas

    Todo el personal nuevo que he entrado se siente superafortunado de trabajar para Louis Berger en el aeropuerto.
    Un salario y condiciones laborales muchisimo mejores que las que se encuentran del control para fuera, pero claro, los enchufados que entraron alli y no saben lo que es trabajar en la calle siempre se estan quejando.
    Lo que es no tener ni p... Idea !!!!!

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  • Los menesteres

    Los menesteres | Viernes, 17 de Marzo de 2023 a las 12:10:50 horas

    Estos menesteres no son obligaciones del Alcalde, para eso están los sindicatos, inspección de trabajo etc etc, deberíais escribir una carta personal a Yolanda Diaz, seguro que os soluciona el problema es una de las mejores ministras de trabajo en décadas tenéis que intentarlo

    Accede para responder

  • Tito Sam

    Tito Sam | Viernes, 17 de Marzo de 2023 a las 11:54:01 horas

    El despedido le pego un cabezazo a otro trabajador.
    A ver si ahora le van a tener que dar un premio o una subida de sueldo.

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